Руководитель отдела продаж

Прямой работодатель

ЧП "Мастер365"

Статус

Вакансия находится в архиве

Условия работы

Город

Минск   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

В связи с расширением в нашу компанию СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ.

Мы ищем активного и дисциплинированного сотрудника, желающего развиваться и зарабатывать. Специалиста, который сможет управлять продажами и командой.

Приглашаем в свою команду человека, имеющего опыт успешной работы от 3 лет на руководящей позиции! С нами Вы сможете найти применение своим навыкам, воплотить самые смелые идеи и стать частью дружной команды!

Наша компания профессионально занимаемся отделкой домов сайдингом и блокхаусом, продажей и установкой всех типов межкомнатных и входных дверей, металлочерепицей. За последний год, несмотря на сложную экономически ситуацию, компания выросла в четыре раза, и продолжает динамично развиваться.

Одним из основных преимуществ работы с нами является быстрый карьерный рост. Мы создадим для вас максимально удобные условия труда, официальное трудоустройство и полный социальный пакет.

Наша цель - захватить еще 30 % строительного рынка.

С нас:

-Достойная заработная плата

-Комфортные условия труда, офис в центре города

-Дружный и профессиональный коллектив

-Пятидневная рабочая неделя; время работы с 08.00 до 17.00; суббота, воскресенье - выходной.

Обязанности

- Планирование работы сотрудников своих отделов.

- Обучение сотрудников.

- Контроль над выполнением планов всех сотрудников своего отдела.

- Укомплектование отдела сотрудниками (заявка в отдел найма и собеседование ключевых).

- Соблюдение бюджета маркетинга и рекламы, разработка рекламных компаний (совместно с отделом маркетинга)

- Разработка не материальной мотивации (бонусы).

- Проводить утренние и вечерние планерки по регламенту (прописывает регламент).

- Контроль работы в CRM (постановка задач и контроль над их выполнением)

- Контроль за эффективностью скриптов. Анализ и корректировка.

- Анализ и отчет по отделу продаж руководителю о проделанной работе (1 раз в месяц по установленной форме №1).

- Прослушка входящих звонков с целью контроля (периодичность 2-3 раза в месяц)

Цель - анализ и корректировка.

- Составление плана работы на месяц, квартал, год.

- Выполнение плана по продажам.

- Увеличение конверсии звонок-замер, замер-договор.

- Тренинги по продажам.

- Развитие сети сбыта продукции (запуск и контроль филиалов).

- Выезд в филиалы с целью контроля и корректировки (минимум один раз в месяц)

- Разработка и внедрение технологии продаж.

- Стратегическое планирование продаж.

Требования к соискателю

Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

- Опыт эффективной работы в компаниях с развитой филиальной сетью торгового

направления в должности коммерческого директора, директора по продажам.

главы представительства (от 3 лет)

- Высшее образование.

- Опыт управления продажами, развития сети продаж, опыт стратегического

планирования продаж, опыт планирования и управления бюджетом торгового отдела.